就活で食品業界に興味を感じたら、まず業界研究をしてみよう

もう一つの就活

就活の不安を和らげるには、大手企業が利用するスカウトサービスを味方にしよう！

「就活の答え」の業界研究は、業界ごとに以下のポイントをカバーした記事を提供しています。

上記のポイントは業界毎にいくつかの記事に分けて「よく分かる業界研究」の中に掲載しています。この記事では食品業界、特に食品メーカー（飲料・タバコは除く）に関する記事をまとめました。

食品メーカー（飲料メーカー含む）は非常に数が多いですが、大企業でも一社当たりの採用人数は多くありません。また平均年収の格差もあります。食品業界を志望するなら、志望動機を磨いていくのは当然ですが、単に「食品に愛着があるから食品メーカーを目指す」だけではなく、収入や将来のキャリアプランも含めて企業選択にしっかり時間をかけることをお勧めします。

新型コロナウイルスの影響を比較的受け難く、歴史的に安定している業界のため、22年卒の競争はさらに厳しくなることが予想されます。人気企業は非常に狭き門のため、企業や業界の視野を広げて就活を進めることを強くお勧めします。

大学生が憧れる食品開発や商品開発、マーケティングや広告宣伝の職種に就けるのはごく一部です。OB/OG訪問を行い、先輩の生の声を聞いて自分自身の将来像と合っているかを確かめていきましょう。

食品業界、食品メーカーのビジネスモデルをしっかり頭に入れておこう

就活生に人気の、食品メーカーのビジネスモデルを短時間で理解できるように下記の記事でポイントを解説しました。就活で食品業界を目指すためには、しっかりとした食品ビジネスの理解が必要です。大手企業でも採用人数が少ないため人気企業は非常にハードルが高くなります。まず食品メーカーのビジネスとはどういうものなのかを知ることから始めましょう。

食品メーカーの現状と課題、予測される未来を把握しておこう

就活生に人気がある食品業界。その中でも就活人気の高いい食品メーカーの現状と課題、そして未来については以下の解説をしていきます。就活生にとっては将来に関わる情報のため、選考過程でも常に必要になる情報です。志望動機にも応用が可能なので是非参考にして下さい。

食品メーカーに特有な職種、働く「やりがい」やモチベーション、そして適性に関して

就活で食品メーカーへの志望を検討している学生に向け、食品メーカーに特徴的な職種、そこで働く人のモチベーションや「やりがい」、更に向いている人、向かない人の資質・適性を解説します。自己分析の結果と照らして、エントリーへの参考にして下さい。

種類も企業数も多い食品業界。その特徴や企業群を俯瞰しておこう

食品業界はメーカーの数が多いのが特徴です。大手と呼ばれる企業でも200社以上、東証1部上場企業だけでも81社もあります。この記事では業界の構造と、食品主要企業名を一覧にしてみました。個別企業の詳しい研究をする前に、ざっくりどんな企業があるのかを把握しておきましょう。

食品業界大手企業の概要と業績、戦略を把握しておこう

食品業界、食品メーカーへの就活はメーカーの数が多く、どの企業にエントリーするかの選択が重要になります。明確な基準があれば別ですが、多くの就活生は迷います。この記事では食品メーカー大手14社の事業の概要・業績を直近の通期有価証券報告書と中期経営計画から解説しています。

食品メーカーは製造販売している食品と、企業の創業以来の理念によって個性的な企業が多い業界です。また個人の価値観のフィットも重要です。この記事は大手14社を一度に俯瞰できるので、就活初期に企業あたりをつけるのに役立てて下さい。

人気の大手飲料メーカーの業績を俯瞰してみよう

就活生が気になる、飲料業界の構造と、飲料メーカー大手４社（サントリー、キリン、アサヒ、サッポロ）の概況を直近のデータから解説しています。競争が激しい中、国内、海外事業の現状と事業の構成を理解できます。

就活の初期段階で食品業界、食品メーカーに興味を持てた方は、是非個別の企業の研究に進んでください。ピンとこない人は他の業界に研究の時間を使いましょう。近接した飲料業界をはじめ、就活では少なくとも3業界はエントリーすることを考えて進めていきましょう。限りある時間を有効に使って自分にベスト、ベターと思われる業界を探していきましょう。

食品業界も大きな変化が必要な時代です。更なる成長のためにはグローバルマーケットで新しい価値を創造していくことが必要な業界です。ぜひ積極的にチャレンジしてみてください。

【平均は58点】あなたの就活力を診断してみよう

ウィズコロナの就活はイベントの自粛などもあり、思うように動けず、不安を感じている就活生も多いのではないでしょうか？
そこで「就活力診断」で自分の実力をチェックし、すぐに動き出せるよう準備しておきましょう。

就活力診断を使えば、24の質問に答えるだけで、内定を勝ち取る実力があるかグラフで見える化してくれます。

この診断ツールを使って、あなたの弱点を克服し、就活を成功させましょう。またこのツールを利用する際、就活をより効率化できる無料の就活サービスを同時登録することも忘れずに！

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就活のスタートには、自己分析のサポートツールで自分の強みを発見しよう

「自己分析」は就活のイロハの「イ」ですが、時間がかかり大変です。そして自分を冷静に見つめ直すのも難しいものです。そんな時、力になるのは本格的な適職診断ソフト、「Analyze U+」です。

「Analyze U+」は251問の質問に答える本格的な診断テストで、質問に答えていくと経済産業省が作った「社会人基礎力」を基に、25項目に分けてあなたの強みを偏差値的に解析してくれます。本当のあなたの強みや向いている仕事を素早く「見える化」してくれる優れたツールなのです。

「AnalyzeU+」を利用するには、スカウト型就活サイト「OfferBox」への会員登録が必要です。もちろん全て無料で利用できます。

  OfferBoxは、自分のプロフィールを登録しておくだけで、あなたに関心を持った企業から選考のオファーがもらえるサイトなので、登録しておいて損はありません。 手早く自己分析を済ませ、就活の流れに乗っていきましょう。

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